Mechaniker *
für den Fachbereich Beschichtungstechnik
* Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskrimminierung jeder Art ab.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker Beschichtungstechnik (Lackierer/in Holz und Metall)
- Grundlagen der mechanischen Fertigungs- und Fügeverfahren erforderlich
- Kenntnisse von geeigneten chemischen und physikalischen Behandlungsverfahren
- Technisches Verständnis
- Saubere, ordentliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Selbstständig und flexibel
Deine Aufgaben
- Vorbereitung von Werkstücken für das Lackieren des Beschichtungsmaterials und die Be-rücksichtigung des Korrosionsschutzes
- Unterschiedliche Verfahren der Oberflächenbeschichtung anwenden, zum Beispiel Pulver-beschichten oder Nasslackieren
- Typische Grundierungs- und Endlacke verarbeiten
- Maschinelle Verfahren überwachen, kontrollieren und dokumentieren
- Messwerte im Produktionsprozess, wie zum Beispiel optische und mechanische Schicht-kenngrößen, Tropfzeit
Deine Vorteile
Betriebliche Altersvorsorge
Finanzielle Absicherung zusätzlich zur gesetzlichen Rente.
Jobrad
Leasing-Fahrrad oder E-Bike als gesunde und umweltfreundliche Pendelalternative.
Brückentage
Automatisch gewährte freie Tage, zusätzlich zu Ihrem Urlaub.
Fahrgeld
Zuschuss oder Erstattung für die Kosten des Arbeitsweges.
Firmenevents
Regelmäßige Veranstaltungen, um das Arbeitsklima und Networking zu fördern.
Keine Urlaubssperre
Sie planen Ihren Urlaub, ohne Einschränkungen und unabhängig von den Kollegen
Mitarbeiterrabatte
Preisnachlässe auf firmeneigene Produkte oder Dienstleistungen.
Schichtzulage
Zusätzliche Zahlung, um die besonderen Belastungen durch Schichtarbeit auszugleichen.
Vermögenswirksame Leistungen
Zusätzliche, staatlich geförderte Sparbeiträge, um langfristigen Vermögensaufbau und finanzielle Absicherung zu unterstützen.
Weiterbildungsmaßnahmen
Finanzierung von Schulungen, Seminare oder Kurse zur Erweiterung der beruflichen Kompetenzen.
Arbeitskleidung & Werkzeug
Bereitstellung der erforderlichen Berufsbekleidung oder Schutzausrüstung sowie der notwendigen Werkzeuge.
Gratifikation
Leistungsabhängige Zahlungen, für herausragende Leistungen oder besondere Anlässe.
Kostenfreier Parkplatz
Kostenlose Parkmöglichkeiten am Arbeitsplatz.
Überzeugt?
Dann geht es ganz einfach!
Damit wir uns kennenlernen können, lass uns bitte wissen, wie wir dich am besten erreichen können!
Die Karl Maier GmbH ist ein Familienunternehmen. Seit 5 Generationen entwickeln wir unseren Betrieb weiter, immer mit dem klaren Ziel, diesen für kommende Generationen zu erhalten. Nachhaltigkeit und Werte bestimmen deshalb unsere Unternehmenskultur.
Ein kollegiales, respektvolles Miteinander ist bei uns Voraussetzung. Wir unterstützen uns gegenseitig und leben einen offenen und direkten Umgang vom Trainee bis zur Geschäftsführung. Bei uns hat jeder die Möglichkeiten, seine Karriere auf lange Sicht zu gestalten.
Wir bieten hierfür moderne Produktionsanlagen und zukunftssichere, stets aktuelle Systeme im Bereich der IT.
Wir unterstützen uns gegenseitig und leben einen offenen und direkten Umgang vom Trainee bis zur Geschäftsführung. Bei uns hat jeder die Möglichkeiten, seine Karriere auf lange Sicht zu gestalten.